Anna Heloisa Fernandes

Human Resources
Talentos
Gestão de Talentos, Cultura Organizacional, Marca Empregadora, Comunicação Interna, Remuneração e Benefícios, M&A (Mergers & Acquisitions), Liderança, Planejamento Estratégico, Recrutamento e Seleção, Desenvolvimento de Liderança
Principal expertise
Human Resources
Perfils de empresas
Pequeno Porte, Médio Porte, Grande Empresa, Multinacional, Startup
Industrias
Consultoria, Dados e Tecnologia, Diversão e Entretenimento, Educação, Finanças, Marketing, RH, Telecomunicações, Turismo, Varejo
Áreas da empresa
Administrativo, Contabilidade, Estratégia, Financeiro, Inovação, Jurídico, Marketing, Operações, RH, Tecnologia
Empresa atual
Levva
Cargo
CHRO
Cidade
São Paulo
Principais empresas
Provi, Stefanini, TM1
Resumo da trajetória
Anna Heloisa Fernandes é uma profissional com 18 anos de experiência em Recursos Humanos, sendo os últimos 10 anos dedicados à gestão de equipes e liderança de projetos voltados para atração e retenção de talentos, cultura organizacional, clima organizacional, marca empregadora, desempenho, desenvolvimento, comunicação interna, remuneração e benefícios, programas ICP e IPL, entre outros. Ela possui habilidades em ambientes de alto crescimento, trabalhando em fusões e aquisições (M&A) e gestão de mudanças. Além disso, Anna Heloisa é apaixonada por tecnologia, inovação e solução de problemas complexos, mas acima de tudo, fascinada por trabalhar com pessoas e para pessoas. Ela já ocupou cargos de destaque como Chief Human Resources Officer na Principia, Provi by Principia, Bloov e Atlas Quantum, além de ter atuado como Head of People em outras empresas renomadas. Anna Heloisa possui formação em Marketing pela Universidade Anhembi Morumbi, Psicologia pela Universidade Guarulhos e também possui uma pós-graduação em Liderança e Gestão.
Projeto de destaque
Estruturação da área de pessoas e na construção de times do zero, onde pude escalar produtos e o times globalmente.

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